Un emprendimiento único y visionario está marcando la diferencia al ofrecer oportunidades laborales a personas con discapacidad auditiva. Choripues, fundado en 2024 por Hernán Céspedes, busca demostrar que la inclusión no es solo un ideal, sino una realidad posible cuando se apuesta por el talento y la diversidad.
Este negocio, dedicado a la venta de alimentos, ha logrado posicionarse con seis puntos de venta en la ciudad. Su enfoque no solo radica en ofrecer productos de calidad, sino en transformar la experiencia del servicio al cliente mediante un modelo llamado Manos que Hablan.
Un propósito con causa
La idea de Choripues nació de una necesidad personal de su fundador. «Tengo una hermana que se llama Lina María Céspedes, ella es sorda de nacimiento«, relató Hernán. «Conozco muy bien esta comunidad y sé lo difícil que es para ellos conseguir un trabajo. Tienen las mismas obligaciones que nosotros, como pagar arriendo o mantener a sus hijos», agregó.
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Este emprendimiento ha demostrado que la inclusión puede ser una ventaja competitiva en el mercado. A través del modelo Manos que Hablan, cada colaborador muestra una carta al cliente indicando que es una persona sorda. El cliente, entonces, simplemente señala en una imagen el producto que desea, permitiendo una interacción fluida y eficiente.
Impacto positivo en la comunidad
La acogida de Choripues ha sido significativa no solo por su innovación, sino también por el impacto positivo en la vida de sus colaboradores. Este emprendimiento no solo genera empleo, sino que empodera a sus empleados para que participen activamente en la economía y la sociedad.
Hernán Céspedes detalló que el objetivo es seguir expandiendo el negocio. «Queremos seguir creciendo para emplear a más ciudadanos. A veces, una mano que se extiende para ayudar y creer es la oportunidad que muchos están esperando», afirmó.
Más allá del negocio, una lección de inclusión
La historia de Choripues pone sobre la mesa la importancia de generar espacios laborales inclusivos y accesibles para todos, especialmente en un país donde las oportunidades para personas con discapacidad son limitadas. De acuerdo con cifras del DANE, apenas el 24% de las personas con discapacidad en Colombia logran acceder a un empleo formal.
Expertos en inclusión laboral señalan la necesidad de seguir fomentando iniciativas como esta. «El empleo inclusivo no solo beneficia a las personas con discapacidad, sino que también aporta diversidad y nuevas perspectivas a las empresas«, comentó Adriana Pérez, especialista en recursos humanos.
Inspiración para el cambio
El éxito de Choripues demuestra que los modelos de negocio inclusivos son viables y sostenibles. Más allá de los beneficios económicos, la satisfacción de brindar oportunidades a quienes históricamente han sido excluidos es invaluable.
Este emprendimiento es un ejemplo claro de que la inclusión no es solo una opción, sino una necesidad para avanzar hacia una sociedad más justa y equitativa. La historia de Hernán Céspedes y su equipo en Choripues inspira a otros empresarios a repensar sus modelos y apostar por la diversidad.
